Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen

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Azubi Feinwerkmechaniker / Feinwerkmechanikerin (m/w/d) (20250061_0002)

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).

In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.

Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter www.damit-alles-läuft.de.

Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik (www.abvt.wsv.de) sucht für den Standort Koblenz zum 01.08.2025, eine/ einen

1 Auszubildende/n zum/zur Feinwerkmechaniker/in (m/w/d)
Fachrichtung Feinmechanik
Der Ausbildungsort ist Koblenz.
Referenzcode der Ausschreibung 20250061_0002

Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik (ABVT) ist eine nachgeordnete Behörde der Generaldirektion Wasserstraßen und Schifffahrt (GDWS) im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Der Dienstort des ABVT ist Koblenz, weitere Beschäftigte sind auf die Standorte Datteln, Minden und Nürnberg verteilt. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn nimmt die administrativen Aufgaben des ABVT an den Standorten Koblenz, Trier und Saarbrücken wahr.

Eine wichtige Aufgabe des ABVT ist die Erprobung und Bereitstellung schwimmender und fester Schifffahrtszeichen. Die Schifffahrtszeichen werden im Rahmen der Systembetreuung konzipiert und über die Zentrale Materialversorgung den Wasserstraßen- und Schifffahrtsämtern zur Verfügung gestellt. Die Feinmechanische Werkstatt unterstützt mit ihrer Arbeit auf allen Stufen dieses Prozesses in enger Abstimmung mit Laboren, Fachgebieten und Sachbearbeitern.

Das ABVT versteht sich als Dienstleister für alle Wasserstraßen- und Schifffahrtsämter und Nutzende an Bundeswasserstraßen. Es betreibt verkehrstechnische Dienste und Systeme an Binnenschifffahrtsstraßen und wird bundesweit ein System Verkehrstechnik 4.0 auf Basis der Verkehrstechnik-Strategie 2030 des BMDV aufbauen.

Bewerbungsfrist 4. Februar 2025
Arbeitsbeginn 01.08.2025
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart befristet
Laufbahn Ausbildung
Bewerbergruppe: Tarifbeschaeftigte

Arbeitsort

Bezeichnung: Amt für Binnen-Verkehrstechnik
Ort: Koblenz
PLZ: 56070
Bundesland: Rheinland-Pfalz

Dafür brauchen wir Sie

Ausbildungsschwerpunkte:

  • Fertigen von Schweißkonstruktionen
  • Montieren, Demontieren und in Betrieb nehmen technischer Systeme
  • Programmieren automatisierter Systeme und Anlagen
  • Erstellen von Dreh- und Frästeilen aus Aluminium und Metall mit konventionellen und CNC-gesteuerten Maschinen
  • Erstellen von Versuchsaufbauten für licht-, funk-, radar- oder energietechnische Labore

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen

  • Guter Hauptschulabschluss oder qualifizierter Sekundarabschluss I
  • gute Kenntnisse in Mathematik, Physik, Werken/ Technik und Deutsch
  • Gesundheitliche Eignung zur Ausführung der dem Berufsbild entsprechenden Tätigkeiten
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau B2)
  • handwerkliches Geschick

Das bieten wir Ihnen

  • Spannende und zukunftsorientierte Ausbildung
  • Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD):
    • 1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 € monatlich
    • 2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 € monatlich
    • 3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 € monatlich
    • 4. Ausbildungsjahr: 1.377,59 € monatlich

Sonstiges:

  • Jahressonderzahlung in Höhe von 90% des Monatsentgeltes
  • Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Tarifbeschäftigte den Anspruch auf die Pflichtversicherung. Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst zusätzlich zur gesetzlichen Rente erhält.
  • Regulär 30 Tage Urlaub

Besondere Hinweise

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 04.02.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250061_0002 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.“

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, ggf. Zertifikat für mindestens Sprachniveau B2) als Anlage in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren vorhandenen/angestrebten Schulabschluss und unter „Schulnoten“ die Noten in den Fächern Mathematik, Physik, Werken/ Technik und Deutsch ein.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:ABVT1) (BG:4)

Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.

Ansprechpersonen

Für Fragen zur Stelle stehen Ihnen beim Amt für Binnen-Verkehrstechnik Herr Polschinski, Tel.: 0261/9819-2000 oder Herr Klimek, Tel.: 0261/9819-2300 sowie für tarifliche Fragen Frau Beck (Tel.: 0651 3609-363) zur Verfügung.

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